В 2012 г. Delta стала лидером сектора по версии DJSI

Как и в прошлом году, в 2012 г. компания Delta Electronics снова была включена в два престижных Индекса Устойчивости Доу-Джонса (DJSI) – «Мировой Индекс» и «Азия - Тихий океан». Кроме того, она была названа первой из 29 ведущих компаний в секторе электронного оборудования для информационно-коммуникационных технологий, и в первый раз получила звание «Лидер сектора». Получение этого звания и вхождение в DJSI свидетельствует о международном признании устойчивого развития компании Delta Electronics и её неизменной приверженности к корпоративной и социальной ответственности.

Индекс устойчивости Доу-Джонса появился в 1999 г. и стал первым всемирным индексом, оценивающим устойчивость компаний. Индексы издаются компанией SAM Group в сотрудничестве с Dow Jones Indexes. Каждый год они предлагают 2500 крупнейшим мировым компаниям из 58 секторов, выбранным по их рыночной капитализации с учетом свободного резерва, сообщить свои показатели устойчивости. Результат – оценка корпоративной устойчивости – получается на основе углубленного анализа по экономическим, экологическим и социальных критериям. Индексы служат ориентирами для инвесторов, стремящихся обеспечить устойчивость своих портфелей, и создают эффективные платформы взаимодействия для компаний, которые хотят адаптировать передовой опыт для своей деятельности.

Компания Delta Electronics занимается выполнением своей корпоративной миссии «Предоставлять инновационные, энергоэффективные и экологически чистые решения для повышения качества жизни». Используя установившуюся практику в области корпоративной социальной ответственности, мы предприняли стратегические усилия по оптимизации управления человеческими ресурсами, рисками и качеством, что в целом обеспечило усиление корпоративной устойчивости. Достигнув первой позиции в глобальном рейтинге сектора электронного оборудования для информационно-коммуникационных технологий, Delta Electronics стала победителем в категориях «Риск-менеджмент и кризис-менеджмент», «Экологическая политика/Система управления», «Развитие человеческого капитала», «Охрана здоровья и труда». Мы заняли призовые места в категориях «Антимонопольная политика», «Бренд-менеджмент», «Управление взаимоотношениями с клиентами», «Менеджмент инноваций», «Стратегии для развивающихся рынков», «Управление цепочками поставок», «Климатические стратегии», «Практика трудовых отношений и права человека».